我深吸一口气，转身面向站在一旁的梁安琪，用英文清晰地说，"安琪，很感谢你给我机会分享滨城的员工情况。但你是不是忘记提前告知我了？"

会场瞬间安静得可怕。

她一愣，随即拿起话筒用英文说，“哦，抱歉，我确实忘了提前让你准备，但我觉得这对你来说应该是信手拈来。”

"我要分享，也是需要充分准备好 PPT 和材料的嘛。这样才能给大家分享更有价值更直观的内容。" 我提高了音量，声音通过扩音器传遍整个会议厅。

“安琪，这你都能忘记提醒我，该打。”我笑着用英文调侃道。

台下响起一片笑声。

梁安琪的笑容僵在脸上，涂着裸色指甲油的手指无意识地攥紧了翻页笔。她显然没料到我会当场拆台在她精心设计的这个"陷阱"里，我本该是个在台上手足无措的小丑，而不是一个敢当面反抗和揭穿她的对手。

贴脸开大，谁不会啊？

说罢，我转身面向台下，目光对上方琳。方琳的脸上带着惊讶和期待，从她的表情里，我知道她应该也没想到梁安琪会来了这么一手，但她顺势也想看看我怎么应对。

坐山观虎斗，是老板都喜欢的局面。

我在心里恶狠狠地对自己说：唐宁，别怂，大学在话剧社演话剧时底下坐的人比这还多！记得那次《雷雨》，你演繁漪 ，前排有位观众直接大声吐槽 "太做作了"，你不也撑下来了？

大不了就是丢脸。但绝不能退缩让梁安琪看笑话。

我拿着话筒开始分享，英文单词像卡在喉咙里的鱼刺，一个一个往外蹦："Bin City branch...has 120 staff...local talent development...very important..." （“滨城分公司有总计 120 名员工，人才发展至关重要......”）

磕磕绊绊的句子在会议厅里回荡，有几个外籍员工皱起眉头，侧耳倾听。

没办法的，我的口语不可能像在美国读书的梁安琪那么地道。

我心里不停地给自己打气：怕什么？这些员工都是来应付差事的，培训上讲了什么，他们走出会议室就会忘记。他们连午餐吃什么都比我的演讲重要。

我完全不记得自己都说了什么，几乎是机械地重复着那些烂熟于心的数据。我一股脑儿说完最后几句，说了句 “thanks” 就冲下台。

场上响起了礼貌性的掌声。

回到座位时，后背的衬衫已经湿透，心脏还在狂跳，耳边嗡嗡作响。梁安琪后续讲了什么，我一个字都没听进去。

直到培训结束，我的手指还在微微发抖。

结束后，梁安琪留下收拾材料，我跟着方琳往外走。走廊里冷气很足，吹得我打了个寒颤。

“梁安琪让我分享滨城的情况，怎么也不提前说？” 等电梯的时候，我突然开口，声音里的不满几乎要溢出来， “她这样搞，我很容易出丑，丢的还不是整个 HR 的脸？”

是的，我就是故意要在方琳面前显示对梁安琪的不满。

既然方琳拿我当枪使，想用我制衡和恶心梁安琪，那我就直接顺水推舟做她的冲锋枪。我越表现得与梁安琪不睦，我在方琳那里就越有利用价值。

果然，方琳的眼角闪过一丝不可察的得意："没有哦，安琪估计真是忙忘了，她负责的事儿挺多的。" 她拍拍我的肩，语气轻描淡写，"没事，唐宁，你刚才讲得不错。"