第49章(36 / 55)

以下学历的。众人愁眉紧锁时,大姐夫胡建南开口说:“我看就让两个孩子接着在学校待着吧,学校没颁发毕业证,那就不算正式毕业,公社只能动员,不能强迫孩子去下乡。等两个孩子有了毕业证,也就好找工作了。到时候如果找不到接收单位,就让晓婷接我的班!”“这个办法好!”四哥立马捧场道,“也可以让麦多接我的班,我退休回家!”叶守信斥道:“你上班还不到两年,我这把年纪都没说退休,你退什么休?”“我能跟你比吗?我又不是劳模和先进,退休也不可惜。”四哥奉承道,“爸,你再加把劲儿,争取当上车间副主任啊!”他现在抓住机会便要激励一番老叶。三嫂马上就要带着孩子去三线了,而他工龄不满三年,食品厂集资建房的时候没他的份。现在就只能指望老叶努力一把,当上车间副主任,保住自家这套房子。“反正学校不上课了,麦多在学校待着也没啥用,我明天就把他带到厂里去,让他跟我学习开叉车。等他拿到毕业证以后,就能直接接我的班,去食品厂开叉车!”四哥自顾自地安排道,“能握上方向盘也算是顶顶好的工作了,还有啥不知足的!”至于他自己嘛,没工作就没工作呗。公社动员知识青年上山下乡,他既没知识,又不是青年。即使他没工作,也不用去农村插队!*原本有些棘手的问题,就被胡建南和四哥一锤定音决定了。叶满枝觉得,大姐夫那番话只是借口,供销科长的班不是那么好接的,到时候八成还得给晓婷找其他工作。但四哥是真心实意想让麦多接班的。到时候他就有光明正大的理由退休回家了。动员知识青年下乡,是全市范围的工作。上山下乡的风,很快便吹到了安阳县这边。833厂的家属们最近非常着急,派了好几个代表来曙光厂询问,什么时候能安排剩下240名家属工的工作。厂领导们也知道这是事关孩子一辈子的大事。所以,当即就让果酱厂组织人手开始第二轮招工考试。康健说:“之前的约定是两年解决300人的工作,随着果酱厂的发展需要,一点点增加人手。但果酱厂现在只有两条生产线,哪能用得了300名职工?我看这事最后还得落到咱们厂里,哪怕只是临时工呢,也得先把这些孩子的工作解决了。”田春山叼着烟摇头:“不好办,将人招进来就要发工资。咱厂里现在人员已经饱和了,没有多余的工作给他们做,总不能白养着这么多人吧?”“那你说怎么办?家属院里已经有人在传了,如果不能安排家属的工作,人家就要给833厂写信告状!大家别忘了,咱们大部分设备是跟人家借的!按照当初的约定,833厂随时可以将设备拉走!”“哎……”雷万元站在窗边抽着烟,扭头问:“叶厂长,你有啥想法?”“先保住设备吧,否则那些生产任务怎么办?”叶满枝舒展眉头道,“833厂子弟与咱们曙光厂其实是比较契合的,这些孩子一直住在家属院里,算是听着父辈的故事长大的,认同军工厂的纪律和文化。如果招聘职工的话,833厂和曙光厂的子弟是首选。”“关键是提供不了那么多工作岗位!”“那咱就创造岗位呀!”叶满枝说,“我跟康厂长不是带回来两台电视机嘛,咱好好研究研究,看看能不能转产电视机!”雷万元遗憾道:“咱们这些人搞搞枪炮弹药还行,但研究室里那些研究雷达的工程师大部分被833厂调去小三线了。留在滨江的这些人手,短时间内搞不出电视机的成套生产设备。”“……”当年712厂精锐尽出,仿制苏联的电视机,还用了一年的时间才生产出第一台国产电视机。曙光厂如果想转产,最起码要备齐科研攻关人手。“当初要是把老胡留在滨江就好了!”黄河感叹,“他肯定乐意搞电视机!”叶满枝问:“要不咱从其他单位挖人?或者跟劳动局要几个相关专业的大学毕业生?”她最先想到的其实是吴爷爷。但老爷子年纪太大了,最近几年只是依照自己的喜好在家鼓捣。肯定无法适应工厂的高强度工作。要是因为她的工作,把吴爷爷