考意义，同?时，也对收购后的路线规划也有着明?确的方法导向?，用?数字模型直观地展示收购后需要投入多?少资金进行改善，收购完成后多?久能实现盈利，对收购后公司整体结构和?岗位员工均进行了调整。

只能说?专业的就是?专业的，对比之下，虞晚先前的准备简直像小儿科。

不过，对于收购听彩APP后的规划，虞晚有些疑惑。

她举手提问：“钱总监，我了解到除听彩短视频之外，还有两大短视频APP，分别是?嗨视和?艺腾。这两款软件常年霸占短视频下载前三，如?果只是?通过砸钱增加下载量和?客户人数，在?后续的竞争中恐怕会处于不利地位。”

严格来说?，听彩APP是?最早出来的一匹短视频黑马。

当年靠着动感音乐和?拍摄特效吸引了不少用?户，但发展后期对用?户定位不准确，用?户喜好推送设置落后，以至于被另外两个短视频软件抢先发展，嗨视和?艺腾两大对手迅速抓住了年轻群体和?中老?年下沉群体两个市场，最先开辟短视频带货渠道，赚得盆满钵满。

最近几年，嗨视和?艺腾两大短视频APP打?得火热，流量推送机制、长视频奖励计划、购物节满减优惠券等各种揽客手段层出不穷，而听彩短视频在?两大巨头的对战中夹缝生存，市场占有率急速下降，两次冲击IPO失败，财报上?利润率一年比一年难看，迫不得已走到被收购的地步。

砸钱营销固然能挽救听彩，但后续的核心?竞争力该如?何培养呢。

钱总监正为自己的方案得意，听到有人提出质疑，下意识射去刀子般锐利的目光。

见说?话?的是?虞晚，火气往下压了压，说?出口的话?带着点轻蔑：“虞秘书先前参与过收购项目？”

虞晚摇头：“没有。”

钱喜成又问：“那虞秘书是?对短视频未来发展市场有所涉猎，有独到眼光？虞秘书不如?大胆说?出来分享分享，我是?不介意听你说?说?的。”

会议室内坐着的其他人作壁上?观，但看向?虞晚的眼神里带着明?显的不屑和?嘲讽。

虞晚垂下眼，抿了抿唇。

这些人不认可她，就算她提出了想?法，未必会被采用?，更何况她脑子里还没有想?法，尽管她留在?了总裁办，可说?到底没做出什么实绩，论?职位和?阅历比不过在?座各位，被质疑理所应当。

钱喜成见虞晚没说?话?，端起面前的茶杯喝了一口水，意味深长地说?：“虞秘书，你好好做会议记录就是?了，这是?你的本职工作，可别太贪心?，小心?捡了芝麻丢了西瓜。”

虞晚敛眸：“钱总监，你说?的是?，我会做好会议记录的。”

后半段会议，虞晚没再发表看法，专心?记录，会议结束，抱着电脑离开。

不甘心?归不甘心?，虞晚还是?分得清轻重缓急，将录音笔和?耳机打?开，坐在?工位上?认真整理会议纪要。

整理完，发给钱总监核对，对方迟迟没有回复，直到下班前虞晚才收到钱总监的消息，对方并没有挑刺，只回复了‘可以’两个字。

虞晚耸了下肩，也是?，钱总监就算再看不惯她，也不会蠢到和?老?板作对。