到个人头上, 最少的一个入厂不到一年的都拿了二百多，最多的拿到了三千块！

光是这笔奖金都赶上一般职工干三年的了！

当然, 对于去年新入厂的职工，不论是正式工还是临时工，也不论是生产线的工人还是办公室的，根据工作能力和表现也会有奖金, 只是这个奖金就没法跟设计研发部门比了。

更让厂里职工欢欣鼓舞的是，听说他们飞鹰厂也准备盖职工福利房了！

这年月，谁家的房子也不够住啊。

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“这……您真打算建房子？”

朱长兵一口茶差点喷了。

月初, 厂里刚涨了工资, 他现在工资加上奖金和补贴, 每个月到手能有两百多, 跟那些国营大厂同级别的人相比也不低。

这还没高兴几天，竟然还有更高兴的事儿。

燕九如坐在办公桌后，一边快速地扫视着西山基地送来的试用报告和需求建议, 一边点头道：“老朱，你通知各部门主管十点钟开会，这件事在会上听听大伙儿的意见。”

大伙儿能有啥意见？

当然是叫好了。

谁要是提一个字反对，估计全厂职工都只恨他一个人了。

燕九如坐在会议桌后，看着兴奋不已的众人，抬手往下一压，道：“这件事不要到处去说，还在讨论中不说，程序上也得经过上级主管单位和有关部门批准。

而且，在哪儿建，土地也是个问题。”

事儿还没干，瞎几把出去嚷嚷，到时候谁给下个绊子都够呛。

他燕九如胳膊再粗也粗不过大腿。

别的不说，建房的地肯定是不会用他当初搞来的这块工业用地的，他还得留着以后厂里发展用呢。

这么一提醒，大家都赶紧闭嘴，毕竟涉及自身利益的好事儿，谁也不想给搞黄了。

事后就连食堂打餐的大婶，听到有人大声议论都要瞪上两眼，提醒对方嘴巴严实点儿。

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说完建房，燕九如又对朱副厂长和新提拔的两个车间主任道：“去年找的一百多人满足厂里要求的可以转正，不合适的要么转岗，要么加强培训，问题严重的辞退。

此外，今年高尔夫系列订单猛增，这个车的设计使用年限是7年，不过我们的客户目前都是土豪，我相信不会超过五年他们就会换车。

如此一来，我预估未来几年，我们的订单会在两三年内呈现爆发式增长，然后缓慢回落，五年后再次有个小高潮。

除非这项运动开始大众化，不然不会超量增长，但至少五到十年不会担心订单问题。

至于小汽车，我相信随着石油和金融大亨的增加，富豪数量也会增加，我们掐住这些富豪的顶尖人群也差不多够了。”

丁助理等人一边点头一边手上快速地记录着，这可是未来五到十年厂里的初步前景啊。

老朱等人则暗自佩服，他们只想着订单排到一年后的事儿，厂长已经看到五年甚至十年后了。

人和人真没法比！

燕九如也是临时发挥，想到哪里就说到哪儿了。

他敲敲桌子道：“就目前的订单生产形势看，厂办要继续招一批新人，以技术工人为主满足生产需要。

其他各部门如果需要增加人手，报一下岗位和人数，老朱你初步核定一下，再报给我。

人也是贵精不贵多，我希望每个人都能充分发挥能力，而不是人多了敷衍工资，如果出现这种情况，老朱和你们这些报计划的人，别怪我不顾情面。”

老朱等人立马保证：“厂长您放心，我们肯定把好关。”

一个人努努力能干完的活儿，就没必要两个人