人力资源部部长周凌，对部门掌控的非常到位，两位副部长都对其马首是瞻。她本人在团伙中的地位也是很高的，甚至她参与这些事的本来目的极有可能就是觊觎总经理的位置。是个既有野心又有能力的人。

市场部王部长……哦，应该叫王副部长。以前他对市场部的掌控力也不差，但是随着他被降为副部长，从上下级变成了同级，掌控力度也随之下降，其他两位副部长肯定也在摩拳擦掌想趁机上位。所以他孤身一人出现在这。在周凌的对比下，就很不爽了。

事业部刘部长则是另一种不爽。他肯定也是很有野心的，但是他对手下的副部长掌控力很差，这让他不得不陷入孤军奋战的状态。在这种情况下，他根本打不过其他两位。

陆嫣分析过三位的权重高低后，便将主要精力给到人力资源部部长周凌身上。

简单的客套后，周凌果然将话题引到了昨天的骚动上：“听说昨天下面车厢，有些员工因为一些不实传言，情绪比较激动？小李你在基层，了解的情况应该更真实，具体是怎么回事？”

危机可能隐藏在这些看似平常的问话中。陆嫣可不相信，他们真的需要从自己这里了解情况。

她先是眉头紧锁，露出一副忧心忡忡的表情:“周部长，各位领导，情况……确实不太乐观。”

她模仿李牧那种就事论事、不太懂的拐弯抹角的说话方式：“主要矛盾还是集中在市场部……嗯，特别是在某些员工的处理结果上。”

王部长的脸色瞬间阴沉，鼻子里发出一声冷哼。

田茹在周凌身后拼命对陆嫣使眼色：让你来是听这个的吗！用得着你说！昨天那么机灵，怎么现在该站队的时候，又开始耿直了！

陆嫣假装没注意他们的反应，继续“直言不讳”：“很多同时，包括事业部的一些骨干，都觉得公司对这类事件的处理，有各打五十大板的意思。但是同样五十大板，打在基层员工身上，和几位部长身上，效果天差地别。”

“大家担心，如果市场部这种不良风气不能彻底扭转，今天出事的是她，明天可能就轮到其他勤恳工作的员工。”

“而且很多中层领导都有些担忧，如果闹大了引来，”陆嫣指了指上头，“……的调查，这海啸一来，大船可能就是震荡一下稍有损失，可小船就……”

这番话陆嫣说的很有技巧，既耿直又委婉。却把“害群之马”的帽子扣在王部长带领的市场部身上，又点出事业部其他人和刘部长不在一条心的事实。

一下子戳了两个人的肺管子！

而且他们之所以努力把事件往下压，就是不想引起上面注意，一旦辰信集团被调查，谁都没有好果子吃。他们做的这一切都没有意义了。

所以从一开始就面色淡淡的周凌，眼中也划过一抹厉光，余光瞄向另两位部长的眼神都带着“杀气”。

一个成事不足败事有余，另一个光杆司令，下面的人拼命拖后腿！没有一个中用的！

周凌轻飘飘的抬起眼皮

，看了“李牧”一一眼，声音低沉：“小李观察的很细致，对公司很有主人翁意识，公司就需要你这样的人才。”

她接着道：“这件事下面的人，确实受了些影像，本来公司组织这次活动，就是想提升凝聚力，没想到……真是一颗老鼠屎，坏了一锅粥！”

王部长顿时像被踩了尾巴，肥胖的身体猛地坐直，原本瞪着陆嫣的视线转向周凌：“你什么意思？什么叫一颗——”

“行了！”刘部长打断将要发生的争执，“都是做部长的人。”言外之意，别让底下的人看了笑话。

刘部长视线扫过陆嫣，眼神中隐含不满：“听说你主张收缩E市场，可以说说你的看法吗？”