校会迎来什么样的改变。

格里斯表示，水晶塔是每十年制定一次发展规划。眼下的主要目标框架早在上上届就已经制订完成。如果不出大的意外，不会轻易变更。他将充分尊重并且坚决贯彻这些经过反复论证之后得出的决议。

但是与此同时，他也会根据实际局势和教学过程中浮现出的各种问题，对水晶塔进行一系列精准的改革。尤其是在第五大区开放前夕这个重要的时间节点上，他将带领水晶塔勇闯这片蓝海，让所有学生在新大区打下稳固的根基，获得更多更优质的就业机会，发挥更多的人生价值。

为了实现这个目标，格里斯旗下的所有商业体都将成为水晶塔师生们坚实的后盾。

第三个问题，也是最尖锐的——对于校园内部日渐严重的南北对立问题，校长有什么想法。

“今天礼堂的座位安排，就是我的答案。”格里斯抬起手来，示意学生们环顾四周。

这之后，他承认了南北校区的隔阂问题的存在。并坦言造成这种局面的原因，除了少数学生的不理智之外，也确实有教学资源不平衡、南北校区缺乏交流，甚至是教师的错误引导等诸多因素。

也正因此，要彻底解决南北问题，就要实现思想交流、资源共享、学生互助和成果共通，最终实现团结共赢。水晶塔从来都是一个整体，也唯有共同维护好水晶塔的利益，在场所有人的共同利益才能够得到维护和最大化。反之，则所有人都可能成为输家。

最后格里斯坦言，关于接下来的任期主要有两大期待。第一是让水晶塔重新坐稳最佳哨向学校的宝座，第二是依托水晶塔在第五区建立一所新的超级哨塔。

此话一出，台下顿时一片沸腾。

校长致辞过后，又经过几项小流程，开学典礼宣布结束。学生们陆续离场，有的学院还组织了第二场开学会议，另一些则径直返回宿舍去准备明天的课程。

哨向学院二年级的学生们也有自己特殊的仪式——没有什么比去花神咖啡馆喝上一杯，顺便交换一下从家里带来的手信更令人期待的事了。

然而此刻的白典却只觉得尴尬——直到走出礼堂的那一刻，他才想起自己的礼物落在了卫长庚的公寓。

为了避免被无关人员觉察到他俩的关系，教师公寓的生物识别锁一直没有输入白典的信息。于是他通过辅脑联系卫长庚，希望他能够帮忙把礼物带到咖啡馆附近来。但卫长庚并没有立刻回复，或许老师们也有自己的会议要开。

眼下能做的似乎也只有等待了。

学生们陆陆续续地在咖啡馆二楼的老位置上落了座，在等待少数返回公寓拿礼物的同学的间歇里，大家自然而然地聊起了新校长以及他那一番演讲的潜在含义。

出乎白典意料的是，大部分学生都对新校长的到来表示了不同程度的期待。有人感叹蒲明荣虽然有名，但毕竟只是个代理校长，似乎没有太多的建树，也不怎么和学生进行沟通。新校长看起来似乎更关心学生的实际问题，如果不是光说不做就好。

当然也有人表达了自己的担忧——虽然新校长嘴上说着要消除南北校区之间的问题，但他本质上还是校董会推选出来的人，是不是能够一碗水绝对端平还需要打个问号。而且开学典礼上的位置安排，培优班已经和哨向学院平起平坐了，这可不是什么好的信号。

提起培优班，大部分学生脸上都露出了不爽的表情。

但是过了不一会儿，大家又开始兴奋地聊起了关于第五区和新哨塔的事。有人说像刺云、浮戏那样的顶级哨塔，所需要招募的人才绝对超过五位数。这意味着在座的绝大多数将来毕了业，很有可能不需要努力找工作，直接可以端起这个金饭碗。尤其还是在格里斯这样的财阀手下做事，简直不要太爽。