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每周一的学生会例会，就如同一场重要的战略部署会议。祁同伟总会提前至少半小时到达会议室，将各项事务的资料整理得井井有条，摆在会议桌上。他会仔细回顾上一周的工作情况，从各个部门举办的校园文化活动，到与学校各职能部门沟通协调的事宜，每一个细节都不放过。在例会上，他先是面带微笑，热情地和每一位到场的学生会干部打招呼，营造出轻松又积极的氛围，然后便开始有条不紊地总结工作。

对于上周工作中的亮点，他从不吝啬表扬，那些在活动组织中想出巧妙创意的部门，或是在与学校沟通时取得良好进展的干事，都会得到他真诚的夸赞，这让大家备受鼓舞，工作的积极性也越发高涨。而面对出现的问题，他也不会一味批评，而是以一种平和且建设性的态度，引导大家一起分析原因，共同探讨解决方案。比如有一次，某个部门负责的校园歌手大赛在前期宣传上效果不佳，祁同伟先是肯定了他们在活动策划其他方面的用心，然后和大家一起仔细研究宣传海报、线上推广文案等方面存在的不足，提出了修改建议，还分享了一些过往成功活动的宣传经验，让负责的同学们茅塞顿开，对后续的改进充满了信心。

在安排新一周的工作任务时，祁同伟更是展现出了高超的领导艺术。他对学生会每个干部的性格特点、专业优势以及擅长的领域都了如指掌，所以分配任务时总能做到人尽其才。擅长文字工作的同学，他会安排去撰写重要的活动策划书、向学校汇报工作的总结材料，以及与校外媒体沟通合作时的新闻稿件等；而那些沟通能力强、善于与人打交道的同学，则负责去联络校内各社团、协调不同院系参与活动，或是与校外赞助商洽谈合作，争取活动资金和物资支持。

在他的合理调配下，整个学生会内部形成了一种高效协作的良好氛围。各个部门之间不再各自为政，而是紧密配合，就像一台精密运转的机器，每一个零件都发挥着不可或缺的作用，共同推动着学生会的各项工作顺利开展。

校园文化节，作为汉东大学一年一度的校园盛事，自然是祁同伟工作的重中之重。从筹备阶段开始，他就投入了大量的心血。

活动主题的敲定，可不是一件简单的事。祁同伟深知一个好的主题对于整个文化节的重要性，它既要能吸引同学们的兴趣，体现出校园文化的特色，又要紧跟时代潮流，展现出当代大学生的精神风貌。为此，他组织了多场创意座谈会，邀请不同专业、不同年级的同学们参与其中，鼓励大家畅所欲言，分享自己心中理想的文化节主题。在这些座谈会上，祁同伟总是认真倾听每一个同学的想法，详细记录下来，哪怕有些想法乍一听不太成熟，他也会耐心地与提出者一起探讨如何完善。经过数轮的讨论和筛选，最终确定了一个既能涵盖丰富多样的文化活动形式，又富有青春活力和文化内涵的主题 “多彩青春，魅力汉东”。

活动场地的布置同样是个大工程，祁同伟亲自带领着学生会的同学们投入其中。搬运道具、搭建舞台、悬挂装饰，每一个环节他都参与其中，丝毫没有学生会主席的架子。他和大家一起扛着沉重的道具，累得满头大汗却依旧笑声不断，还不时地给同学们讲些笑话，缓解大家的疲劳，让原本枯燥辛苦的准备工作变得充满乐趣。在布置过程中，他对细节的把控更是严格，每一处装饰的摆放位置、每一束灯光的照射角度，他都会反复调整，力求达到最佳效果，营造出最完美的活动氛围。

然而，筹备过程中难免会遇到各种突发状况，而祁同伟总能沉着冷静地应对，展现出临危不乱的大将风范。就拿文化节开幕式当天，原本预定的音响设备在开场前半小时突然出现故障，现场顿时陷入了一片慌乱之中。负责音响的同学急得满头大汗，其他工作人员也都有些手足无措。但祁同伟迅速稳住