、细节。”池最结结巴巴地回答，“您同意……了、了的。”

毕竟还是第一次打着上司的旗号狐假虎威，心理素质没有那么顽强。

薄望津笑了。

他完全不介意池最这么做。

项目初期，经历那么多年的质疑，池最这样认真，不仅替他表明了坚决的态度，同时也拉紧各个环节员工的神经，让他们严阵以待。

不仅没有给他带来负面影响，反而起到正面监督的作用。

是好事。

他只是觉得她的反应很可爱。

明明背后都那么做了，真的被问起来，又战战兢兢的。

或者说，表面看起来一惊一乍，背地里胆子却大得很。

还真是她一直以来的做法。

“心理素质有待提高。”薄望津说。

池最从他的笑容中分析，他应该是不介意。