张韬努力按捺住心动，一本正经地说：“如果你们需要的话，我可以给你们提供帮助。”

“不不不，我们爸妈都说了，别人送的，不算是我们自己赚的。”

戏肯定要演全。

就在这时，生活区内响起了一个声音：工作时间到了，请大家有序进入工作区。

张韬急忙说：“我说的不是我直接转钱给你们，我有办法让你们赚钱。不过……具体的一会儿再说。你们也可以进工作区参观，去那边找我，我们详谈。”

囚犯跟宋一他们这些访客走的当然不是一条通道。

李雯雯和宋一从生活区走出来之后，她才好奇地问宋一，“阿一，你跟他说的是什么意思啊？”

宋一就说：“你看看你现在的账户余额，再想想他跟你说的那些没营养的话，有没有发现点什么？”

李雯雯也不傻，马上就回过味儿来了，跳脚道：“他骗我！”

如果是她有钱的时候，听两句好话，打赏个一两百也无所谓。但这种时候被骗走一两百，无疑给这个贫穷的家庭雪上加霜。

她们除了来调研，还想整点赚钱的路子来着。现在钱没赚到，反而搭进去了两百，李雯雯的心简直在滴血。

她马上就说：“我要去举报，把钱拿回来！我去找管监狱的阿姨！”

宋一拉住了她，“还记得我们刚进来时，守卫叔叔跟我们说的话吗？他们肯定知道这种事情，而且应该是默许的。”

“可是就这么便宜他了？我咽不下这口气！”

“当然不会便宜他，舍不得孩子套不着狼。你的钱可以放松他的警惕，他不是想跟‘帮’我们吗？接下来就是他的还债时间了。”

宋一对李雯雯耳语一番，“所以你明白了吗，一会儿不要对他生气，要谢谢这位好心的张韬叔叔。”

李雯雯笑得眯起了眼睛，“明白、明白，我肯定不会演砸的，绝对专业！”

第23章

监狱有一套复杂完整的劳改体系,用于分配囚犯工作、计算有效工时和相应的补贴。

做出卓越贡献者，有机会获得减刑（这个难度较高）。

比如说，一个修为高,但没有特别擅长的东西的人,就去储灵车间门工作，只需要源源不断地提供灵力就行。

储灵机会根据囚犯个人情况抽取灵力,完全不会给人偷懒的机会。

一旦提供的灵力低于标准值，就会进入自动抽取模式,只会让那个修士更加难受,还不如主动提供灵力。

看到这个,宋一的表情非常复杂：强行抽取别人身上的灵力什么的,在她以前看来也算是比较邪魔外道的做法了。当然，出来混,谁还不会点邪魔外道了？

但要说这个邪性吧,又好像不算。

它还是有非常人性化的一面的：不会真的把人抽干了，会有“休息”时间门,所以才能让人一直工作下去。

宋一有点儿分不清这种可持续抽取方式到底算不算“人性化”：人好像是死不了，但又不像以前那些被榨干的人能有个解脱。

嗯，他们说这是人性化管理,囚犯们又没有意见,那就姑且算是吧。

这个全民修真的时代，真正毫无修为的普通人反而比较少,主要还是修为高低的问题。

普通人和修为特别低的干这个工作不划算，可能会分配到其他岗位上去。

而有特长的一些人,同样会根据个人情况进行安排。

比如灵植相关的，那就去种地吧。种出来的东西不仅可以供给内部，还可以外销。

外人可能不知道,监狱的产业链其实做得挺好的，算是城防部下属的盈利部门了。

无论是有效工时、工资还有功劳的