秦青招呼属下落座，用手碰了碰已经打开的话筒，徐徐说道：“项目差点?黄了，方大庆不是直接责任人。”

他停顿下来，翻看工作日志。

大家点?点?头?，以为?他要说自己才是最应该负责的，毕竟他是主管。

哪料他直勾勾地看向坐在对面的裘总，毫不客气地说道：“裘总，您临阵换帅，犯了兵家大忌，导致公司损失了十个?点?的利润。这次的检讨会，您是不是应该第一个?站出来做检讨？您拍拍脑门做出一个?荒唐的决定，我们整个?团队差点?为?您跑断腿，您不应该给我们一个?交代吗？”

会议室里安静地落针可闻。

梁丽呆了，几位高层呆了，坐在秦青两侧的同事?们呆了。坐在后排的，拓展部?的职员，更是呆若木鸡。

指着裘总的鼻子骂，秦青太?勇了！

秦青看了看坐在自己左右两边的属下，继续说道：“半年时?间，我的团队拿下了这个?项目。项目被搅黄之后，又是我的团队四处奔波，拉回了合作商。这次检讨会，我的团队就不参加了，因为?我们没做错任何事?。”

他推开话筒，合上工作日志，抱着双臂看向坐在对面的裘总。

他的属下们一个?个?低着头?，沉默不语。

方大庆弄出一堆烂摊子，最后拍拍屁股走人，啥事?没有。公司不找他麻烦，反倒召开一个?检讨会，让最大的功臣做检讨。这些管理者脑子是怎么想的？

受到这样的对待，大家心里能?不委屈？要不是怕被开除，拓展部?的职员们真想为?秦总鼓掌。

会议室里一片沉默，气氛异常僵持。

秦青的得力干将偷偷在桌子底下拽他，暗示他不要太?刚，该服软还是要服软。

秦青没有理会，黑白分明的眼眸静静地看着对面的裘总。

梁丽等人一会儿看看裘总，一会儿看看秦青，没敢当这个?和事?老。

小朋友看着漂漂亮亮，文文弱弱的，没想到脾气这么暴躁，像一匹狼。

裘之信也静静看着对面。

盛怒中的秦青照着他的脸就是狠狠一挠，半点?面子也不给。那冰冷傲气的模样勾得人心痒，恨不得把他摁在墙上用力亲几口。

感觉到冒犯？生气？马上结束会议，让秦青带着团队滚蛋？怎么会！

裘之信心里没有一丝怒火，只有无奈、懊悔和柔情。

他捏了捏酸胀的鼻骨，沉沉一笑，拉过话筒慢慢说道：“我来做一个?检讨，希望秦总满意。”

几位高管：“……”万万没料到，有生之年竟然能?看见裘总低头?。

秦青的下属们：“……”卧槽，秦总刚赢了？这事?儿够他们吹一年吧？

检讨会进?行了一个?多小时?。前半个?小时?，裘总细致深入地对自己进?行了批评教育。后半个?小时?，裘总开始表扬秦青和他的团队，下发了丰厚的奖金。

会议开始时?，大家满肚子怨气。会议结束时?，每个?人都喜气洋洋，欢欣鼓舞。

“裘总，您给的实在是太?多了！”

“谢谢裘总！”

“我们以后会更加努力！”

道谢的声音，表决心的声音，不断在会议室里响起。秦青埋头?收拾文件，并没有走过去跟裘之信说话。

裘之信看似亲切地与员工们交谈，实则眼角余光一直在注视秦青。

看见秦青从自己身边走过，他立刻握住这人的手腕，说道：“秦总，我们聊聊？”

之前不给老板面子是为?了维护下属，现?在不给老板面子，那就是不知好?歹了。秦青只能?点?头?，默默跟上裘总的脚步。

两