对方拍了在工位上操作?的照片，去食堂吃了饭，在厂里溜达半天，还P了一张假的工牌。在工厂一天的流程就完成了。

第二天，那个汪姓女职工就因为和值班领导吵架离职了，工资都没要。当然，删掉她考勤记录最重要的原因，她是汪厂长的亲戚，大家都知道。

厂里的裙带关系很?多，老汪在五月份因为职务侵占被立案了，所有的前因后果很?清楚了。

“我会报警，找到?这个人的。”周倾说完就走了，车间主任看向?张秘书，小声问：“我怎么?办啊？”

张秘书没理会他，跟着?周倾一起出去了。

周倾前脚走出生产部，就碰到?监察部门的几位工作?人员前来核实?情况。

张秘书暗自松了一口气。

苏总不知道什么?时候才能回来，要是厂里自己还没搞清楚状况，等外人来查，还不知道乱成什么?样?，停工都有可能。

苏荃虽然嘴上说周倾就是个孩子，难当大任。但放眼整个厂里，大家各为己利，办事的当下尚且要衡量自己会得个什么?结果，值得不值得。

不会有人比她亲生女儿的效率更高，更上值得信任。张秘书心中?猜测，可能不久的将来，周倾就会真正?接手倾虹厂。

接下来的两天周倾一直待在厂里，除了劳动监察，市场监督和工会都来厂里走了一遍。还有媒体也?要进?厂调查和监督，被保安拦在了门外。

遗憾的是，在发布澄清声明?，给客户发邮件解释后，仍有两家厂商表示暂停与他们的合作?。

周倾觉得这件事不会就此结束。如此大费周章，只是让他们损失两个几百万的订单？

老汪因为侵吞公司财产，加上赌债缠身，或许会铤而走险，但他的同?姓亲戚总不会什么?目的都没有，就为了给他出一口?气吗？这个理由太牵强了。

必然是利益驱使的。

甚嚣尘上的讨论并没有随着?那份澄清声明?消失，随即关于车间管理乱象，加班制度，各种爆料新闻如同?雨后春笋冒出来，给本就处在风口?浪尖的倾虹厂拱了一把火。

而在这个节骨眼上，2006年倾虹和飓风集团的名誉权官司再度被人翻了出来，周晋恺的形象是污蔑同?行?，无底线炒作?的小人。

RB的老板周倾，就是周晋恺的女儿，同?样?的炒作?手法，一门心思割韭菜。

一天内，公司后台瞬间涌入了大量有组织的水军攻击。

原来这一波是冲着?她来的。

三天前，周倾还在为胶囊衣橱的成功而沾沾自喜，她有许多想?法等待着?大放异彩。

*

她让苏荃千万不要担心她，所有的商业竞争到?最后，都会变成舆论战，她早就发现这个规律了。

只要不是触犯法律，她就不会被打倒的。

从厂里回到?公司，她的眼睛干涩地一直眨，大概是看屏幕多了，在抽屉里摸到?了瓶眼药水，滴进?去之后又从眼眶里流出来，特别像红色的眼泪。

手机从下午响到?了晚上。

她看见是陆观雾打来的才接，陆观雾依然在电话里喊她：“亲爱的广告片女主角。”

周倾在此刻觉得极为讽刺，问：“你有事吗？”

“你觉得我有事吗？”陆观雾习惯用同?一种看好戏的态度，对所有的人和事，他笑着?跟周倾说：“我记得咱们的合同?里有个条款，如果因为一方的负面新闻对合作?产生影响，另一方可以?提出解约赔偿，对吧？”

“是。”

“这个条款当初是你提的。”

周倾没有耐心拐弯抹角：“所以?，你要以?最快的速度落井下石吗？”