【31岁：你联络政府官员，推行市区非御兽师家庭异兽饲养限令。】

【32岁：你购买大量水军和营销号带节奏，传播异兽威胁论。网上抱怨工作被异兽挤占的声音多了起来。】

【33岁：你买通保守主义的学者，他发表论文《以人为本御兽文化的体系建构与价值生态》，强调御兽师培育异兽的过程中必须以人类为主导。】

【迫于舆论，许多使用异兽员工的公司纷纷雇佣起人类员工，成本增加便提高了商品价格。而你的公司人类员工的比率本就超过80%，在一众涨价的产品中脱颖而出。家境增加了。】

【34岁：你联络政府官员，推行《模拟市御兽管理条例》，在公共区域中等体型以上的异兽不允许离开御兽空间。】

【35岁：你操控水军，激起异兽爱好者的反攻，网络舆论开始扭转。与此同时，你开始大量雇用能够使用异兽工作的员工，降低成本打价格战，很快异军突起，成为行业龙头。家境大幅度增加了。】

【如今，你掌管一家蒸蒸日上的大型企业，在每日忙碌的工作和应酬中，你不会想起自己以前是如此恐惧异兽。】

【你只知道，它们很好用。】

【模拟结束，获得模拟点数×1】

【获得成就：企业家】

【进行随机属性点的抽取】

【体质增加了！】

啊这。

与其说是人类中心主义不如说是利己主义者啊喂！

左见鸣无力吐槽这次的模拟对象，这人彻底把人类和异兽都异化为赚钱的工具了。

说不准异兽在她眼里比起人类还要趁手。

【请选择两项模拟奖励：

奖励一：报童帽（扬帆员工年会的安慰奖，有小概率能够吸引异兽）

奖励二：培育屋家具碎片×1（积满三个即可获得家具：弹簧垫）

奖励三：哞哞牛奶×3（加强体质）

奖励四：一次保底（是的，我承认我手黑，请给我蓝卡保底）】

说谁手黑呢？

觉得自己被阴阳了，左见鸣忍气吞声，咬牙切齿地选择了奖励一和二。

……虽然只是小概率，但是能吸引到异兽就很赚了。至于培育屋的家具碎片，还是第一次出现培育屋的作用，只能在收集到了家具后才能真正体现。

这么想着，他心情平复一些，点开成就卡。

黑发黑眼的中年女性身着西装，坐在实木办公桌的后面。黑夜试图笼罩着世界，又被灯火通明的城市给压制。她淡漠的视线透过玻璃窗，不知在看高楼大厦的哪一处。

【获得成就：企业家】

【描述：对，我知道有人喊我无良资本家，但那又如何？我有的是钱。】

【佩戴效果：限额一次的百分百中奖。 】

能佩戴的卡槽有两个，其中一个放着上次装上的防脱发神器【义警】。

反正就两张，不装白不装。左见鸣果断将【企业家】装上卡槽，决定明天有空再去试试看抽奖。

不过，那篇论文值得再研究一下。

他往上翻翻，仔细看了看论文标题，然后拿出手机搜索起来。手机不薄不厚，手感轻盈。最低档的不知几手机，只花了六百出头。

即便如此，它的丝滑程度和储存空间也能吊打上世纪的手机。

他刚拿到这部二手手机，就想联系张曼丽，但对方没接电话，也没通过他的好友申请，应该有事在忙。不过，林蔚和赵照兆都通过了他的好友申请。

以人为本御兽文化……左见鸣点击搜索，浏览器瞬间刷出页面。他翻了一翻，强调人类中心地位的论文有好几篇，但都不是同名。