“下周会有?量体师傅来，统一的工服还得去?定做，没那么快。”

“好的。”

进了国际业务部，鲁小平拍了拍手说：“来，大家都认识一下啊，这是在我们这次对?外招聘中脱颖而出?的林西月，以后就是部门?的负责人了。”

林西月在掌声里点头致意。

等所有?人安静下来，她?才简短地介绍了一下自己：“你?们好，我是林西月，之前是凯华国际律师事务所的合伙人。这次能够来到东远集团，和大家成为同事，我感到很荣幸，希望我们能齐心协力，共同把部门?的事情做好。”

有?个年轻男生站起来：“哇，林主任这么漂亮。”

林西月客套地笑：“谢谢。”

鲁小平说：“好了，没别的事了，都去?忙吧。”

他和林西月一起进了办公室。

关上门?，他又叮嘱了几句：“国际业务部组建的时间不?长，是当年沈宗良，沈总力排众议搞起来的。他说我们没有?一批专门?的骨干，总是这个部门?借两个人，那个部门?再调三个人，在国外谈判的时候，很吃亏啊。”

林西月把包放在桌上，她?说：“沈总真是呕心沥血。”

鲁小平又说：“我要告诉你?的是，这个部门?员工的平均年龄，在整个集团是最小的，而且基本都从国外留学回来，思想上难免受西方文化?影响，比较散漫，不?讲组织纪律，你?要起到带头作用，平时不?但要抓业务建设，还要抓作风建设。”

“好，我记住了。”

林西月一一应下来。

但心里却在说，留子们那叫松弛，在资本主义国家被锻炼得看开了生死，活得比较随性而已，怎么到了他们这群长辈眼里，就成不?讲纪律了？

林西月第一天?上班，除了熟悉工作环境，也把部门?规章找出?来看了看，粗粗翻了十几页。

内容已经比较完善，但还是有?需要补充的地方，她?打开电脑，把暂时想到的先写了几条。

下班前，林西月临时开了个短会，主要是听他们自我介绍，增进交流。

氛围轻松的会议结束后，林西月合上笔记本，笑着说：“我订了家餐厅，今天?刚来，请大家吃顿便饭。”

部门?里的人都说好，她?点点头：“那我们一起过去?。”

刚坐下时，氛围还有?些?局促，几杯红酒下肚，大伙儿也就聊开了。

一个叫靳瑶的小姑娘问：“主任，在外资所上班，压力很大吧？”

“嗯，压力和报酬是对?等的，外所的待遇也很好。”林西月一项项数给她?听，“十五天?年假，顶格交的五险一金，各种补贴，以及一定程度上的worklife balance，哪怕我离开了凯华，但那几年的工作经历对?我来说，仍然很关键。”

有?个叫杨兆的男同事点头：“我从弗吉尼亚毕业后就进东远了，不?过听我在红圈所上班的同学说，他们工作强度好高?。”

林西月嗯了声：“律所都大同小异，但我们要稍微好一些?，凯华会把表面功夫做足，多少讲点人性。”

去?年所里新进了个男孩子，他是从其?他律所离职到港大来读llm的，毕业后跳到了凯华。

刚来的时候，中午吃完饭，他又回到工位上，勤勤恳恳地干活儿，一看大家都趴下去?午休了，他茫然地问林西月：“林律师，还能睡午觉的吗？”

问的林西月都莫名：“午休不?是基本权利吗？不?小睡一会儿的话，下午怎么有?精神？”

他挠了挠头：“我们以前就不?休，恨不?得比谁键盘敲得更响，所里热火朝天?的，没这么安静。”

林西月啊了