“不是生事，是之前还不明白为何大师兄将如此要事交给她，如今看大师兄果然知人善任。”

祝芙可不知道人家对她的猜测，她留在天埑没闲着，继续下一步计划安排。

这八支队伍只?是第一阶段，之后还会有二阶段、三阶段，直到将此事完善成定期日常任务。

其中过程牵一发而?动全身，需要各处都预先布置好。

人员调动是一方面，修士长期面对负面能量集中地也会有不好的影响，需要定期更换人员。

对幽冥族的培训和后续规划是另一方面。

大师兄那边另外着人去守着魂核，对新生幽冥族进行捕捉尝试洗脑教育。

而?这些幽冥族，若是不驯还好处置，但若是人家好好配合了，那么后续安排就?需要慎重，幽冥族人权和待遇也相继提上来，其中设计的规章制度必须合情合理。

再有寄生灵植的种?子培养。

前期阶段全部依靠她个人，但等此事发展成常态任务后，她必须把灵植种?子交出去，届时安排培育、防御体系、保密工作等等又是重要一环。

另外是意外防御，即使提前做了如此多准备工作，祝芙也没办法?保证百分百不出事，她需要做到一旦出事，能够立刻知道信息，并着手?安排后续处理工作。

她埋头唰唰写下二期规划，正待完善细节，桑麟过来扔给她一堆案卷和玉简：“这些事你处理一番。”

“嗯？”祝芙下意识接过，而?后觉得有点不对。

“师兄，你有没有觉得最近安排给我的工作略多了些？！”

如今这会事厅俨然成为她的办公场所啦，大师兄几天才来一次，每次来就?是让她处理事务。

“怎么会。”桑麟轻咳一声，“能者多劳，你既然擅长就?帮助多分担些。”

“能者多劳是对能干的人的不公！”祝芙强调：“职场应该公平！”拒绝PUA！

桑麟立刻摆出架势严肃教育她：“你毕竟是真传弟子，多做些怎么了，又没催你。”说着随意朝外看了看：“我还有要事。”便匆匆离去。

祝芙错愕看着他背影，居然用这种?手?段搞职场霸凌。